申込受付中のイベント

2022/08/23

<企業の方へ:出展企業募集>2022年10月26日(水) 【京都】30代・40代からの「正社員ライフ」応援 就職・転職説明会(出展無料)

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中小企業・小規模事業者においては付加価値の拡大等による事業の維持・成長に向けて、多様な人材を活用することが有効です。就職氷河期世代を中心に不安定な就労状況にある者(正規雇用を希望していながら非正規雇用で働いている者、正規雇用を希望する完全失業者)を対象としたマッチング会の実施を通じて中小企業等の人材確保の支援を行います。本チラシ(icon_pdf.jpg1.4MB)の内容をご確認のうえ、是非お申込みください。

 

開催概要

【実施日時】令和4年10月26日(水) 13:30~16:30
【実施方法】対面式及びオンライン
【会  場】京都テルサ東館 3階 大会議室(ABC)(〒601-8047 京都府京都市南区東九条下殿田町70)

【開催規模】20社(うち近畿経済産業局枠10社)
【開催内容】【1】交流会(質問会)13:30~14:00
      【2】企業説明会(対面式及びオンライン)14:05~15:40
      【3】フリータイム  15:45~16:30 ( →タイムスケジュール
【出展費用】不要
      ※ 事業所⇔京都テルサ間の交通費、また会場内でご使用の物品(印刷物資料・電子機器等)は出展企業(事業所)にてご準備ください。
【その他】 「企業説明会」とあわせて「交流会」を実施いたします。( →詳細

 

募集概要

【募集企業】京都府内企業への正社員就職を希望する概ね30歳~54歳までの就職・転職をお考えの方
      (正規雇用を希望していながら非正規雇用で働いている方、現在お仕事を探されている方)
【募集枠】 10社
【申込方法】オンライン専用申し込みフォームより受付
      ※応募多数の場合、抽選にて出展企業を決定いたします。

 

対象事業者

【1】中小企業・小規模事業者であること 【参考】中小企業庁「中小企業の定義について」
   ※みなし大企業は対象外となります
【2】京都府内に本社または事業所があり、京都府内勤務の正社員求人を募集していること
【3】雇用保険適用事業者であること、労働基準法をはじめとした労働法関連を順守している事業所であること
【4】公正な採用選考を行う事業所であること 【参考】https://kouseisaiyou.mhlw.go.jp/
【5】企業内人権啓発推進員を設置していること 【参考】企業内人権啓発推進員制度について
【6】オンラインイベントに必要な機材(インターネット環境、カメラ・マイク付きPC等)をご準備いただけること
【7】事前セミナー(オンライン)を受講いただけること
【8】出展後のアンケート回答および選考応募・採否結果状況の確認にご協力いただくこと
【9】参加者の希望に応じて職場(事業所)見学の受入れにご協力いただくこと
【10】風俗営業等の規制及び業務の適正化等に関する法律第2条に規定する「風俗営業」、「性風俗関連特殊営業」及び「接客業務受託営業」を営んでいないこと
【11】暴力団等の反社会的組織が運営、もしくは経営に関与している企業でないこと。また、同組織に対して資金・便宜等の供与を行っていないこと

 

タイムスケジュール

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新型コロナウイルス感染症対策について ※新型コロナウイルス感染症の状況により、内容が変更となる可能性がございます。
 ・入口付近に密集しないように分散誘導します。
 ・入場時に検温、手指消毒を実施し、混雑時は参加者の入場制限をします。
 ・企業ブースについては、企業担当者及び運営スタッフにて随時消毒します。

 

申込方法・実施概要

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申込方法

下記バナーよりお申込みください。※申込締切:9月22日(木)

お申込みはこちらから

 

【お問い合わせ】

近畿コンソーシアム事務局 (運営:オムロン エキスパートリンク株式会社)(担当:奥野)
TEL.070-2902-5308 / E-mail.info@kinki-kigyo.go.jp  (受付時間:月~金曜日 9:00~17:00)

 

主 催:近畿経済産業局、京都府、京都ジョブパーク

※このイベントは令和4年度「近畿経済産業局における地域中小企業・小規模事業者の人材確保支援等事業」の一環として実施します。

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