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2019/08/29

11月13日(水)、12月11日(水)採用氷河期を勝ち抜く人材獲得術「人材不足対応力強化セミナー」

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〜人材不足を解消するための手順を明確化した5STEPを活用したセミナーが和歌山県でも開催!〜

人材不足にお悩みの経営者、管理者の方を対象に採用に必要なことを学ぶセミナーです。

人手不足解消のため採用課題を5つの段階(5STEP)にわけて見直すことで確かな採用につながる充実の内容になっています。

11月は「大学生の新卒採用編」

12月は「新たな採用方と定着の仕組みづくり」


下記ォームより予約が可能となっておりますので、是非ご確認ください!

>>人手不足解消につながる5STEPとは

セミナー概要

開催日:11月13日(水) (大学生の新卒採用編)

    12月11日(水) (人材の獲得と育成・定着編)

時間:15:30~17:00(受付15:00~)【各日共通】
費用:無料【各日共通】
定員:各回50名【各日共通】
会場:和歌山ビッグ愛 9階【各日共通】
和歌山県和歌山市手平2丁目1-2【各日共通】

人手不足解消につながる5STEP

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講師

海老原 嗣生 氏
経済産業研究所 コア研究員、立命館大学 客員教授、奈良県行財政改革推進プロジェクト ワークマネジメント部会長、人材・経営誌HRmics編集長、株式会社ニッチモ代表取締役、リクルートキャリア フェロー(特別研究員)

1964年、東京生まれ。
大手メーカーを経て、リクルートエイブリック(現リクルートキャリア)入社。新規事業の企画・推進、人事制度設計等に携わる。
その後、リクルートワークス研究所にて雑誌Works編集長。2008年にHRコンサルティング会社ニッチモを立ち上げる。
「エンゼルバンク」(モーニング連載、テレビ朝日系ドラマ化)の主人公海老沢康生のモデルでもある。
その他、「みのもんたの朝ズバッ(TBS系10年8月~12年3月まで金曜レギュラー)」「午後のニュースタイム(CSテレビ朝日、13年4月~9月水曜MC)」などテレビ・ラジオ出演も多数。著作は単著21冊、連著複数。

お申込み

下記のボタンをクリックいただき、必要事項入力のうえ、お申込みください。

※申込締切:第1弾 11月6日(水)

      第2弾 12月4日(水)

お申込みはこちら

【FAXでもお申込みできます。】

>>お申込書はこちら ※pdfファイルが開きます。

申込書の必要事項をすべてご記載の上、下記番号までご送信ください。

FAX:073-425-3600

お問い合わせ・実施運営

株式会社キャリア・ブレスユー
TEL:073-425-3331

主催・協力

[主催]
近畿経済産業局

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