【開催終了しました】

「社員の成長・定着につなげたい」「若手社員としてもっとリーダーシップを発揮してほしい」
　そのようなお悩みを抱えている経営者や人事・教育担当者の皆様。
　ぜひ、今後に核となる人材教育の一環として活用してみませんか？

令和4年度は、リーダーの資質まで学んで頂けるよう対象者を「入社5年目まで」に拡大しております。（昨年度：概ね入社3年目まで）